Вышивание лентами – что еще нужно знать

yellow-ribbon-texture-1309443-mВышивание лентами позволяет вести бизнес сразу по нескольким направлениям – вы можете продавать свои вышитые изделия и проводить мастер классы, обучая других людей этому искусству. Таким образом, все зависит от того, чем именно Вы планируете заниматься: либо продажей готовых изделий, либо преподавательством, либо и тем, и другим.   Что вам потребуется для продажи изделий: Средний стартовый капитал;
  • Место для хранения товаров;
  • Товары, на которых вы будете вышивать (одежда, постельное белье, бижутерия, бытовые вещи и т. д.);
  • Портфолио (набор фотографий, где изображены изделия, которые вы представляете) .
  Что потребуется для продажи самодельных изделий:
  • Малый стартовый капитал;
  • Большой запас времени или работник, помогающий в работе;
  • Помещение для хранения товаров;
  • Мастерская и оборудование для изготовления товара;
  • Архив фотографий изделий.
Если вы намереваетесь специализироваться на уроках, то в таком случае вам потребуется: помещение для преподавания, материал и стартовый капитал, оборудование и средства распространения информации о студии (рекламный материал). Стартовый капитал Если мы говорим о бизнесе для девушек, идея вышивки лентами кажется идеальной. Как и в любом другом деле здесь необходим расчет, так как чем больше вы вложите, тем больше денег вы получите в итоге! Это правило нужно хорошо запомнить! Как мы видим, в любом случае вам нужно будет арендовать помещение, где вы будете работать. Аренда, пожалуй, станет самым дорогостоящим вложением, а ее стоимость будет зависеть от разных факторов. Оборудование и расходные материалы так же уду стоить по-разному, в зависимости от различных факторов (бренд, качество и так далее). В себестоимость нужно также включить оплату коммунальных услуг и стоимость рекламы. Эта идея собственного бизнеса требует серьезного подхода и отношения. Придется потратить деньги и на зарплату сотрудникам. Не советуем экономить на этом пункте, но и не завышать расходы по нему. Следует помнить, что деньги-  это основная мотивация сотрудников, поэтому вам нужно поощрять их хорошую работу и своевременно штрафовать за некачественную. Первое время вы можете попробовать работать самостоятельно. Первую приличную прибыль уже можно потратить на то, чтобы найти достойного работника.